2023-11-11 ☆ 學習無邊界！CHRMA 線上同步課程一覽 ☆
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12/02(六) (NEW)大數據視覺化分析 – 以Power BI 分析人力資源管理-黃正魁老師
01/27(六) 大數據分析與管裡 – 我們與生成式AI 合作的新工作模式-黃正魁老師
03/26(二) HR經營社群自媒體的第一堂課：善用Linkedin進行招募與拓展業務-申嘉正老師
04/18(四) AI趨勢（ChatGPT）下，人力資源管理的趨勢-劉敏熙老師
06/01(六) (NEW)高效數位工作術：用 Notion 管理HR工作實務-林怡君老師
07/06(六) 大數據視覺化分析 – 以Power BI 分析人力資源管理-黃正魁老師
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12/06(三) (NEW)12月份★常見勞資爭議訴訟類型及原因分析(四)其他、結論-林宛葶老師
03/20(三) (NEW)性別平等工作法系列-雇主勞動法上之性別平等責任-陳業鑫老師
04/23(三) (NEW)性別平等工作法系列-職場性別歧視禁止與促進工作平等措施-普若琦老師
05/22(三) (NEW+線上)性別平等工作法系列-職場性騷擾防治-普若琦老師
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03/16(六) 人力資源在併購過程中所扮演的角色-周淑媛老師
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03/17(日) 員工背景/徵信調查(Employee Reference Check)實務與技巧-鍾文雄老師
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07/07(日) 輕鬆搞懂訓練成效的評估-企業訓練有感的最佳實務-鍾文雄老師
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